Na het volgen van de DISC certificering bij DISC Factor, kan je de verdieping in met Denkstijlen en Drijfveren.
DISC geeft inzicht in de communicatiestijl van iemand, hoe iemand zich uit.
De Denkstijlen Analyse geeft inzicht in hoe iemand zijn werk aanpakt en de rol binnen het team op zich neemt. Wanneer mensen werk doen dat in lijn ligt met hun Denkstijlen zullen ze productiever worden. Alle Denkstijlen brengen een unieke vaardigheid mee bij het aanvliegen van een taak of project en zijn daar mee een aanvulling in de kwaliteiten voor het team.
De Drijfveren Analyse maakt inzichtelijk waarom iemand doet wat hij doet. Het biedt een dieper inzicht in iemands intenties en kan daardoor helpen bij het creëren van een werkomgeving waarin iedereen zich gewaardeerd en begrepen voelt.
In deze opleiding leer je: - De theorie kennen van het Denkstijlen- en Drijfveren model, - De Denkstijlen en Drijfveren te combineren met de DISC gedragsstijlen, - De Denkstijlen en Drijfveren analyse interpreteren, - Wat de grafieken betekenen en - Welke omgeving bij een persoon past, -Welke rol iemand graag op zich neemt in een team, -Welke professionele maatstaf iemand hanteert.
PE-punten verdeling
1
E1. Persoonlijke ontwikkeling van ondernemer en zijn bedrijf
1
E2. Horizontale samenwerking
1
E3. Bedrijfsopvolging
2
(Persoonlijke) vaardigheden
1
E1. Persoonlijke ontwikkeling van ondernemer en zijn bedrijf
1
E2. Horizontale samenwerking
1
E3. Bedrijfsopvolging
2
(Persoonlijke) vaardigheden
1
E1. Persoonlijke ontwikkeling van ondernemer en zijn bedrijf
1
Programma
Programma voor 2 hele dagen van 10.00-17.00 en na 4 weken 2,5 uur online Dag1 Kennismaking en opfris DISC Uitleg model en 4 borden Drijfveren & Denkstijlen Het Drijfverenmodel leren kennen via het Drijfverenspel Uitleg DISC vs Drijfveren Reflectie op Denkstijlen rollen Denkstijlen puzzel en reflectie
Dag2 Eigen rapporten en eerste bevindingen Casussen uitwerken Matrix DISC en Drijfveren leren begrijpen Werken met intensiteitsindexen en combinatiekaartjes
Online sessie Opfris van het model en casussen bespreken vanuit eigen ervaringen. Certificaat uitreiking.
Doelgroep
Alleen toegankelijk voor DISC gecertificeerden bij DISC Factor. Adviseurs, coaches, trainers, HR medewerkers
